photo Animateur / Animatrice de régie de quartier

Animateur / Animatrice de régie de quartier

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement : SOLEA est composé : - D'un Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA). - D'une consultation jeunes consommateurs » (CJC) : Solea Bis - D'un dispositif régional d'appartements thérapeutiques relais en addictologie (DATA) dans le cadre d'un partenariat inter CSAPA - Un Collectif de Réduction des Risques en milieux festifs "Ensemble, Limitons les Risques" - Un Pôle Festif Bourgogne - Franche Comté - Une Équipe Mobile en Addictologie (EMA) La mission : Vous garantissez, sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, de la Directrice Adjointe et du Chef de service de l'établissement : - La communication préventive et sensibilisation : Facilitez l'orientation vers des structures spécialisées chaque fois que cela est possible Informez et sensibilise le public sur les risques objectifs liés aux addictions Concevez, anime des actions de prévention, d'intervention précoce auprès de différents publics (jeunes adultes) - La coordination et animation des intervenants en prévention Organisez l'intervention et coordonne les actions des intervenants en prévention Définissez le planning des interventions, anime et coordonne les[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Condom, 32, Gers, Occitanie

Le Centre Intercommunal d'Action Sociale La Ténarèze collectivité composée de 4 pôles : un pôle administration générale, un pôle solidarité et action sociale, un pôle enfance jeunesse et un pôle santé publique et gérontologie recrute à temps complet un(e) infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat Fonctionnaire titulaire ou à défaut contractuel afin d'intégrer son EHPAD. Placé sous l'autorité du Président du C.I.A.S. et sous la responsabilité directe du Directeur de l'EHPAD, vous assurez l'application de soins infirmiers dans un Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes de 92 lits. Missions : - Accompagner et informer les résidents et leurs familles ; - Application des prescriptions médicales et évaluation ; - Gestion des dossiers médicaux ; - Supervision et coordination du travail de l'aide-soignant. Compétences du poste : - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical ; - Identification des signes et du degré de la douleur ; - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients ; - Pratiquer des soins aux personnes âgées ; - Renseigner des documents médico-administratifs[...]

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Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

EHPAD ouverte de 30 lits, située dans l'enceinte du CHS,qui héberge des résidents présentant des troubles psychiatriques non dépendant aux déplacements. Pôle Personnes Agées, composé de 5 EHPAD et de 2 services de gérontopsychiatrie. MISSIONS : Exercice de la profession dans le respect des articles du Code de Santé Public inhérents aux missions. Accueillir la personne âgée, recueillir des informations auprès du résident et de sa famille. Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et appliquer des Projets Personnalisés. Accompagnement du résident et de son entourage en accord avec la philosophie HUMANITUDE. Mettre en place des actions adaptées, prioriser ses actes. Évaluer les risques dans les situations d'urgence somatiques. DÉTAILS DU POSTE : CDD de 4 mois 7h42 sur la base de 38h30 semaine, avec RTT M : 6h15/13h57 - AM: 13h33/21h15 Résidence administrative : DOLE Rémunération : grille indiciaire de la FPH

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Arbois, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Présentation du pôle : Le pôle de pédopsychiatrie est composé de : Sur le Sud du département 4 hôpitaux de jour / CATTP (2 à Lons-le-Saunier, Morez, St Claude) 4 CMP (2 à Lons-le-Saunier, Morez, St Claude) Sur le Nord du Département 2 hôpitaux de jour (Arbois, Dole) 4 CMP (Dole, Salins, Poligny, Arbois) 2 Services d'hospitalisation à temps complet (Perséphone et l'UPA) MISSIONS DU POSTE Mission générale : Exercice de la profession d'éducateur dans le respect des articles relatifs aux actes professionnels et aux règles professionnelles Missions principales : Recueil des informations (sanitaires, sociales, économiques, culturelles.) nécessaires à l'évaluation de la situation de la personne suivie Établissement du projet de soins, de la planification et évaluation des activités infirmière pour le patient. Information et éducation de la personne et de son entourage Rédaction et mise à jour de dossier du patient informatisé Compte rendu et analyse des observations de comportement en équipe pluridisciplinaire Conception et rédaction du projet individuel d'accueil et de prise en charge de la personne accueillie Réalisation d'un bilan d'étape du projet individuel [...]

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Ambulancier / Ambulancière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons actuellement un Ambulancier (F/H) avec DE - Ambulancier Le poste à pourvoir est situé à Blois, semaine de 5 jours + 1 jour de week end /mois Vous assurez le transport sanitaire dans le respect des règles d'hygiène de confort, sécurité et de dignité du patient en ambulances ou en SAMU Vous veillez à l'entretien du véhicule, matériel et locaux. Vous assurez les tâches administratives : recueil des informations patients sur support, retrait des Prescription Médicale de Transport. Rémunération : selon expérience Horaires : - Flexibles - Heures supplémentaires Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées

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Infirmier / Infirmière psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lacapelle-Marival, 46, Lot, Occitanie

L'Institut Camille Miret recrute un/une infirmier (e) (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps partiel 80% de jour au sein du service Réhabilitation Psychosociale basé à Lacapelle-Marival. Cette unité de soins est dédiée à l'accompagnement de personnes atteintes de troubles psychiques sources de handicaps dans la vie quotidienne. Ainsi si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront : - Réaliser des soins infirmiers afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne. - Concourir à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche Activités principales : -Soins techniques et relationnels relevant du rôle propre et/ou de la prescription médicale - Recueil de données cliniques, des besoins et des attentes de la personne, et de son entourage. - Préparation et distribution des médicaments - Assistance lors des soins techniques réalisés par le médecin. - Participation aux entretiens individuels avec le Psychiatre. - Evaluation et analyse à partir de grilles d'évaluation validées. - Elaboration démarches de soins. - Participation à l'élaboration du projet thérapeutique individualisé[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Wignehies, 59, Nord, Hauts-de-France

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un/une auxiliaire puéricultrice H/F Votre mission Sous la responsabilité de la direction et de sa délégation - D'assurer l'accueil des enfants de 6 semaines à 6 ans et de leurs familles : o Accueillir et préserver le lien enfant / parents en soutenant l'état affectif lié à la séparation o Accompagner et soutenir la parentalité en entretenant la relation de confiance o Participer à l'élaboration et à l'application du projet d'établissement en favorisant son évolution o Recueillir et communiquer les informations, les observations quotidiennes et sanitaires pour assurer la continuité de la prise en charge de l'enfant o Organiser et prendre en charge l'adaptation - D'animer les activités quotidiennes et veiller à la sécurité physique et affective des enfants o Proposer et animer des activités d'éveil et de loisirs o Gérer les stocks et entretenir le matériel - D'apprécier et d'assurer les soins de santé générale de l'enfant o Identifier et répondre aux besoins sanitaires de chaque enfant o Identifier et répondre aux besoins fondamentaux de chaque enfant individuellement et collectivement o Observer, repérer et répondre aux besoins[...]

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Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Quelles missions ? Le rôle du Gestionnaire Locatif est double : * Répondre aux attentes des propriétaires privés dans la bonne gestion de leur logement › Informer les bailleurs sur le conventionnement ANAH et les avantages de notre gestion locative. › Rédiger les mandats et les conventions. * Accompagner les locataires de leur entrée dans le logement jusqu'à leur départ, et ce tout le long de la vie du bail, à travers les missions suivantes : › Assurer un accueil physique et téléphonique de nos clients et partenaires ; › Orienter les demandeurs vers notre fichier en ligne et suivre ce tableau ; › Réaliser la mise en location des logements (annonces sur ouest France immo et mise à jour des fiches logement) ; › Étudier les candidatures des locataires potentiels et veiller à l'adéquation entre leurs situations et les logements proposés ; › Constituer les dossiers VISALE ; › Rédiger et faire signer les contrats de location ; › Enregistrer l'ensemble des éléments dans le logiciel dédié ; › Recueillir et traiter les réclamations techniques des locataires et s'assurer de la réalisation des interventions auprès des entreprises ; › Réalisation des visites et états des lieux[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons une personne en Contrat d'Apprentissage pour notre ESAT (107 ouvriers en situation de handicap) Dans le cadre de votre formation, vous aborderez les divers aspects du métier en fonction du type d'atelier. - Participer aux actions de soutiens des personnes accueillies - Veiller à la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle - Adapter l'outil de travail de façon à mettre en adéquation les compétences de la personne et les contraintes liées à la production - Organiser le travail de l'équipe que vous animerez (planification, respect des délais, démarche qualité, suivi, soutien et appui technique .) - Animer la formation, le maintien de l'acquisition des compétences des usagers y compris des stagiaires - Transmettre à l'équipe pluridisciplinaire les informations recueillies sur le comportement des usagers et participer à l'élaboration de leurs projets personnalisés. Profil : - Personne éligible à un contrat d'apprentissage - Inscription à la formation Moniteur Atelier IRTS

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Magasinier / Magasinière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Glos, 14, Calvados, Normandie

Sous la supervision de la direction, Le/la Magasinier réalise les opérations suivantes : -Partie Clientèle : -Effectuer les réservations des locations, rédiger les contrats de location et effectuer la mise en service du véhicule avec les clients. Partie Magasinage: -Assurer l'expédition des pièces par les transporteurs. -Ranger les marchandises dans le magasin aux emplacements dédiés. -Surveiller les niveaux de stock et signaler les besoins de réapprovisionnement pour maintenir la disponibilité des produits. -Alerter le chef d'équipe si la marchandise est endommagée ou si la pièce est non conforme. -Recueillir les avis des clients et remonter les informations à la direction pour améliorer les produits et services. -Identifier et signaler toute anomalie au chef d'équipe, proposer des solutions, adapter les procédures si nécessaire, et mettre en œuvre les actions correctives. -Assurer l'entretien du poste de travail, en veillant à la propreté et à l'état optimal du matériel et des équipements utilisés. -Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur dans le magasin. Vous avez une excellente connaissance des produits et services de[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le centre hospitalier de St Flour recrute 2 infirmières en cdi (à pourvoir des que possible) Les candidatures doivent être adressées à : direction-RH@ch-stflour.fr Contrat : 37,5 heures hebdomadaires en 12h (7j/7) Horaires : 07h30-19h30 / 19h30-07h30 (SMUR) 08h00-20h00 / 20h00-08h00 09h00-21h00 (IOA) Missions principales : Prise en charge des patients : Installation, surveillance clinique, évaluation de la douleur. Collaboration avec les AS (aides-soignants) pour les constantes et les soins. Réalisation d'actes techniques (pose de voies veineuses, bilans sanguins, ECG, pansements, etc.). Administration des traitements (oraux et parentéraux) selon les bonnes pratiques (MODO-PHARM-34). Accueil et orientation : Tri des patients, recueil des données administratives et cliniques (traçabilité sur Sillage). Accueil et accompagnement psychologique des familles. Gestion administrative et logistique : Utilisation de l'application Sillage pour le suivi des patients. Collaboration avec les secrétaires médicales et les IDE des unités de soins (MCO, psychiatrie). Mise à jour des informations (tableau d'affichage, main courante, étiquettes patients). Collaboration pluridisciplinaire[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Sochaux, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement : Les lits halte soins santé (LHSS) s'adressent à des personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, ne pouvant être prises en charge par d'autres structures, dont la pathologie ou l'état général somatique ou psychique, ne nécessite pas une prise en charge hospitalière ou médico-sociale spécialisée mais est incompatible avec la vie à la rue. Les appartements de coordination thérapeutique s'adressent aux personnes adultes atteintes de maladies chroniques lourdes, en situation de fragilité psychologique et sociale. Ils visent à assurer le suivi et la coordination des soins, à garantir l'observance des traitements, permettre un accompagnement psychologique et une aide à l'insertion. La mission : Vous garantissez, sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, de la Directrice Adjointe et de la Cheffe de Service un travail de coordination en lien avec les partenaires positionnés. En lien avec le médecin coordinateur du service, les 'infirmières, les psychologues, les animateurs, les éducateurs et les personnels administratifs. Son intervention s'effectue conformément au projet de service. Dans le cadre de LHSS,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Educateur Spécialisé CDI à compter du 19/03/2026 Qui sommes nous L'ASEI, c'est avant tout une communauté de vie et de solidarité. Depuis plus de 70 ans, ses établissements et services accompagnent les enfants, les jeunes et les adultes en situation de handicap, ainsi que leurs familles. Écoles, lieux de vie, ateliers, centres de soins ou structures d'insertion : partout, l'ASEI s'engage à soutenir chaque personne dans son parcours, à valoriser ses talents et à favoriser son autonomie. Son ambition est simple : construire ensemble une société plus ouverte et plus inclusive. L'équipe Situé à Montauban (82) le dispositif enfant composée de l'IEM-EEAP/SESSAD Fonneuve et DITEP Albaredes, accompagne des enfants et adolescents âgés de 3 à 20 ans, en situation de handicap moteur ou polyhandicap, handicap psychique. Notre équipe réunit plusieurs professions paramédicales et soignantes. Ensemble, nous formons un collectif soudé, où chacun met son savoir-faire au service des autres. Nous travaillons dans un esprit de confiance, de soutien et de partage. Notre ambition commune : accompagner avec bienveillance au quotidien. Le poste et les missions Vous êtes Educateur spécialisé,[...]

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Ambulancier / Ambulancière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Limoux, 11, Aude, Occitanie

Vous serez en charge de : - Transporter et accompagner des personnes malades ou blessées nécessitant des soins ou attentions particulières du fait d'une fragilité. - Adapter votre prestation à l'urgence et à l'état de santé de la personne transportée. - Effectuer le transport des blessés et des malades au moyen de véhicules spécialement adaptés. - Procéder à l'installation de la personne dans des conditions de confort et de sécurité optimales. - Assurer la surveillance de l'état de santé du patient et des dispositifs médicaux. - Recueillir et transmettre les informations et documents nécessaires à la continuité des soins. - Effectuer des gestes de premiers secours dans le cadre de vos attributions. - Travailler en collaboration avec des équipes médicales et paramédicales, des services administratifs ainsi que des régulateurs ambulanciers du SAMU. - A pourvoir dès que possible. Contrat évolutif PROFIL - Permis B valide et permis blanc à jour. - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier DEA. - AFGSU 2 (obligatoire et en cours de validité, moins de 4 ans). - Dynamique, à l'écoute et disposer d'un contact humain très développé. - Réactif, ponctuel et volontaire. AVANTAGES: Pas[...]

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Echafaudeur / Echafaudeuse

Emploi Construction - BTP - TP

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'entreprise LYON ECHAFAUDAGE, entité NUVIA du groupe VINCI, présente en France depuis plus de 30 ans, a une expertise reconnue dans l'activité de montage, démontage et location d'échafaudages et propose également des solutions de confinement en bâche thermo-rétractable. Elle s'engage dans la rénovation de monuments historiques, bâtiments ainsi que dans l'industrie. Filiale de LYON ECHAFAUDAGE, ACCESS SECURITY est une entreprise de location avec montage et démontage d'échafaudages, ayant pour principal objectif de garantir la sécurité des utilisateurs, le confort de travail du client et le respect de la réglementation. La société dispose d'un important parc d'échafaudage technique permettant de répondre à tous besoins spécifiques (protection bas de pente, parapluie pour couverture temporaire, tour d'accès grand public, tour d'accès chantier, etc.). Afin d'accompagner notre croissance, nous recrutons un Chef d'équipe H/F. Rattaché(e) au Service Production, vous accompagnerez nos équipes de monteurs dans la réalisation de nos chantiers de pose et dépose d'échafaudages en région. Homme / femme de terrain, vous aurez la responsabilité des chantiers qui vous sont confiés (plannings,[...]

photo Echafaudeur / Echafaudeuse

Echafaudeur / Echafaudeuse

Emploi Construction - BTP - TP

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'entreprise LYON ECHAFAUDAGE, entité NUVIA du groupe VINCI, présente en France depuis plus de 30 ans, a une expertise reconnue dans l'activité de montage, démontage et location d'échafaudages et propose également des solutions de confinement en bâche thermo-rétractable. Elle s'engage dans la rénovation de monuments historiques, bâtiments ainsi que dans l'industrie. Filiale de LYON ECHAFAUDAGE, ACCESS SECURITY est une entreprise de location avec montage et démontage d'échafaudages, ayant pour principal objectif de garantir la sécurité des utilisateurs, le confort de travail du client et le respect de la réglementation. La société dispose d'un important parc d'échafaudage technique permettant de répondre à tous besoins spécifiques (protection bas de pente, parapluie pour couverture temporaire, tour d'accès grand public, tour d'accès chantier, etc.). Afin d'accompagner notre croissance, nous recrutons un Chef d'équipe H/F. Rattaché(e) au Service Production, vous accompagnerez nos équipes de monteurs dans la réalisation de nos chantiers de pose et dépose d'échafaudages en région. Homme / femme de terrain, vous aurez la responsabilité des chantiers qui vous sont confiés (plannings,[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Economie - Finances

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Quel est le poste à pourvoir ? Un poste de Chargé-e de Relations Entreprises basé à la Mission Locale Jeunes du Bassin Chambérien; Les valeurs de la Mission Locale : Engagement, Cohésion, Equité, Bienveillance, Solidarité, Valorisation, Progression Les 4 Missions Locales Jeunes de Savoie, retenues dans le cadre de l'appel à projet « Insérer pour Former » porté par la région Auvergne Rhône-Alpes, souhaitent mutualiser leur moyen afin de développer une action innovante autour de l'intermédiation Emploi, à l'échelle de leurs territoires ruraux respectifs et intégrant la méthode IOD et AFEST. Pour ce faire, la Mission Locale Jeunes du Bassin Chambérien recrute un ou une professionnelle sur une fonction de Chargé-e de Relations Entreprises territorial-le Avant Pays Savoyard - Méthode IOD. Les missions suivantes vous seront confiées : Engager les jeunes sur une démarche active de recherche d'emploi et dans une logique de propositions : - Assurer des temps permettant la proposition de toutes les offres d'emploi en cours et l'engagement des jeunes sur des contacts « entreprises ». - Assurer des entretiens individuels de positionnement sur les offres et de suivis des jeunes Venir[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Présentation de l'association Entr'Aides Guyane est une association à but non lucratif qui travaille à promouvoir la santé sexuelle et à soutenir les personnes vivant avec le VIH/SIDA en Guyane. Elle développe des actions à destination des populations en lien étroit avec les acteurs locaux. L'association compte une équipe de 7 salarié-e-s et travaille en deux pôles : prévention et accompagnement social. Le poste Sous l'autorité de la direction, en lien étroit avec le Bureau, le/la responsable accompagnement social assure les missions d'accueil, d'accompagnement social et de soutien de l'ensemble des usagers de l'association dans le cadre du projet associatif. Missions principales : Mission 1 : Mettre en œuvre, conduire et évaluer des activités d'accompagnement social, moral et thérapeutique selon les modalités prévues dans le programme d'accompagnement et sous la responsabilité de la direction. Mission 2 : Elaborer, conduire et évaluer des projets d'accompagnement en lien avec la direction. Assurer l'organisation et le relationnel avec les différents partenaires sociaux et médicaux impliqués dans la réalisation des projets. Mission 3 : Assurer le recueil des données[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Port, 97, La Réunion, -1

Groupe familial réunionnais porté par la 3e génération, le Groupe Potier est un distributeur multimarques spécialiste de la vente, de la location et de la maintenance d'engins et équipements. Leader dans l'Océan Indien, il poursuit son développement vers de nouveaux continents. Il s'appuie sur une organisation structurée en 4 pôles pour déployer une diversité d'activités (44 au total). Ses 550 collaborateurs partagent au quotidien une culture commune : esprit d'équipe, éthique, engagement et performance. Rattaché au Responsable Administratif et Financier (RAF), le Contrôleur de gestion (F/H) est un acteur clé du pilotage au sein du Groupe. Véritable partenaire des opérationnels, il crée des passerelles entre le terrain et la finance, avec une approche pédagogique et orientée solutions, afin de renforcer une culture commune de performance et de qualité. Son objectif : faire des fonctions support une vraie valeur ajoutée pour les équipes terrain, dans un rôle transverse, à forte visibilité, qui valorise autant l'analyse que la capacité à embarquer. Votre feuille de route : - Transformer les données en outils d'aide à la décision : structurer et développer de nouveaux KPI,[...]

photo Ingénieur / Ingénieure technique et études de prix

Ingénieur / Ingénieure technique et études de prix

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Au sein de la Direction Marketing de l'enseigne POINT.P Auvergne - Rhône Alpes (Groupe Saint Gobain), vous intervenez dans l'équipe en charge de la fiabilité des données tarifaires à l'achat et la vente sur le périmètre régional. Vous avez pour mission, d'assurer en étroite collaboration avec les Chefs de marché régionaux et le service logistique, la qualité des données articles et tarifaires recueillies de leur part pour un portefeuille de fournisseurs, ainsi que leur mise en œuvre dans SAP. Vous êtes l'interlocuteur privilégié auprès des équipes tarifs nationales pour la remontée d'informations. Rattaché(e) à la Responsable Tarif et des Analyses Marges de POINT.P AURA, au sein de l'équipe Marketing, vos principales missions serontLa gestion de la mise à jour annuelle dans SAP des prix d'achats de votre périmètre régional de fournisseurs, à la suite des négociations faites par les Chefs de MarchLe suivi de l'application des tarifs d'achat et de vente sur le périmètre national ainsi que l'analyse des variations - La coordination avec les services nationaux sur les problématiques régionales - Le traitement des litiges de prix des fournisseurs régionaux - La gestion de[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Pour compléter son équipe, l'Office de Tourisme du Guillestrois et du Queyras recrute en CDD à 80% un-e agent polyvalent-e : conseiller-ère en séjour et accueil en agence postale. Temps plein sur les Bureaux d'Information Touristique de Guillestre et Ceillac. Poste à pourvoir courant juin pour une durée minimale de contrat de 10 semaines. MISSIONS Mission 1 : Conseiller(ère) en séjour - Accueillir le client, puis cerner ses attentes et son profil afin de l'informer au mieux sur l'offre touristique du territoire dans les BIT et hors les murs, notamment lors des événements. - Promotion et vente, au sein du point d'accueil, des produits touristiques commercialisés par l'OT. Faire la caisse quotidiennement. - Distribuer la documentation de l'Office de Tourisme chez les socioprofessionnels et leur présenter les actions de l'OT. - Achalander les vitrines et présentoirs et gérer les stocks. - Organiser et participer au pot d'accueil (selon les conditions sanitaires). - Recueillir les expressions clients et les transmettre à la coordinatrice qualité. - Faire le ménage du point d'accueil et en assurer la bonne tenue. Mission 2 : Collecter tous les renseignements relatifs à l'accueil -[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Villeneuve-Loubet, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

La commune de Villeneuve Loubet recherche 2 auxiliaires de puériculture (une crèche située dans le village, une crèche située proche du bord de mer : - Soins d'hygiène, de sécurité et de confort à l'enfant et à sa mère - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de l'enfant et de sa mère - Aide de la puéricultrice, de l'infirmière ou de la sage-femme lors des soins - Entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et/ou de sa mère et réfection des lits - Entretien du matériel de soins - Transmissions des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Accueil, information, accompagnement et éducation de l'enfant et de son entourage - Accueil et accompagnement des stagiaires en formation - Aide et accompagnement dans les activités de la vie quotidienne (repas, toilette, jeux...), - Réalisation d'animations d'éveil et de loisirs

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauneuf-de-Randon, 48, Lozère, Occitanie

L'Hôpital Lozère recrute un Aide-soignant (H/F) pour Ehpad et Unité Alzheimer à la Maison de retraite de Châteauneuf de Randon. Prise de poste : Le plus tôt possible Poste en jour (11h30/jour) Vos missions : - Dispensation, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie de la personne âgée, son bien-être et son autonomie - Accueil et information de la personne âgée et de son entourage - Observation et recueil des données cliniques, sociales, psychologiques et environnementales en collaboration avec l'infirmière - Evaluation de la dépendance et de l'autonomie de la personne âgée tout au long de son projet de vie - Participation à la mise en œuvre du projet personnalisé de la personne âgée, en vue de l'autonomisation - Dispensation des soins d'hygiène, de nursing, de confort à la personne âgée selon son niveau d'autonomie et dispensation des soins requis par l'état clinique et psychologique du patient - Information, conseil et éducation thérapeutique de la personne âgée et de son entourage - Collaboration[...]

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Ambulancier / Ambulancière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Doué-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier Contexte Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la santé, que vous aimez aider les autres et que vous recherchez de nouveaux défis professionnels alors rejoignez l'équipe de Jussieu secours Anjou en tant qu'apprenti Ambulancier F/H ! Missions - Prendre en charge le patient et surveiller son état de santé - Conduire des véhicules sanitaires Léger (VSL) et ambulances - Recueillir et transmettre les informations concernant le patient - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Veiller à l'état de fonctionnement du véhicule et du matériel de la cellule sanitaire Le poste est basé à Doué en Anjou Profil - Être éligible au contrat d'apprentissage (avoir - de 30 ans et/ou être RQTH) - Avoir un permis B NON probatoire - Être[...]

photo Ambulancier / Ambulancière

Ambulancier / Ambulancière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier Contexte Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la santé, que vous aimez aider les autres et que vous recherchez de nouveaux défis professionnels alors rejoignez l'équipe de Jussieu secours Anjou en tant qu'apprenti Ambulancier F/H ! Missions - Prendre en charge le patient et surveiller son état de santé - Conduire des véhicules sanitaires Léger (VSL) et ambulances - Recueillir et transmettre les informations concernant le patient - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Veiller à l'état de fonctionnement du véhicule et du matériel de la cellule sanitaire Le poste est basé à Saumur Profil - Être éligible au contrat d'apprentissage (avoir - de 30 ans et/ou être RQTH) - Avoir un permis B NON probatoire - Être titulaire[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Agroalimentaire

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Envie de donner du sens à votre métier ? Intégrez une PME industrielle à taille humaine, fière de ses racines et de son savoir-faire charcutier. Ici, esprit d'équipe, exigence et convivialité se mêlent au quotidien pour offrir des produits de qualité. Contexte du poste Dans le cadre du pilotage de sa performance industrielle et d'un projet de modernisation de son système d'information, notre entreprise agroalimentaire à taille humaine recherche un profil hybride : un contrôleur de gestion disposant d'une expérience avérée en projets ERP, capable de dialoguer avec les équipes métiers et informatiques pour structurer les besoins, tout en assurant un suivi rigoureux de la performance. Missions principales : - Contrôle de gestion industriel - Élaborer et suivre les budgets, reportings et indicateurs de performance (KPI) - Construire et analyser les coûts de revient par produit, atelier ou gamme - Participer aux clôtures mensuelles (analyse des écarts, provisions...) - Suivre les stocks, les rendements de production, les marges par segment - Accompagner les responsables de service dans l'analyse de leur performance (ateliers, achats, logistique...) - Projet ERP - Expression[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes chargé(e) de l'accompagnement éducatif de mineurs accueillis en structure et de l'organisation de l'intendance dans une unité de vie (entretien du linge, de l'hygiène, de l'alimentation, et du suivi médical ) Vous travaillez en journée sur une amplitude horaire pouvant aller de 07h00 à 21h00 , les week-ends , les jours fériés selon le planning Profil recherché : - Diplômes souhaités : certification « maîtresse de maison », diplôme d'auxiliaire de vie sociale, DE TISF ou DE AES - Connaissance du développement de l'enfant - Savoir comprendre et mettre en application rigoureuse les indications figurant sur les produites d'entretien - Connaissance des protocoles d'hygiène en collectivité - Maitrise des outils informatiques - Savoir faire preuve d'initiative, d'organisation et d'adaptabilité - Savoir identifier et repérer les besoins des enfants - Savoir repérer et gérer les conflits entre les enfants -Aptitudes au travail en équipe - Savoir maintenir une posture professionnelle adaptée, appropriée à l'âge, au sexe et à la problématique de chaque enfant - Être bienveillant, bientraitant - Respecter l'intimité des usagers et l'obligation absolue de confidentialité -[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Maubourguet, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Infirmier(e) en soins généraux en EHPAD Les missions : Recueil des besoins et des attentes du résident afin de construire une démarche de soins adaptée Mise en œuvre du projet de soin et planification des soins inhérents Préparation, distribution, administration et surveillance des traitements médicamenteux Gestion du dossier de soins infirmiers Travaille en collaboration avec les médecins libéraux et le médecin coordonnateur Savoir-faire: Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Informer et former des professionnels et des personnes[...]

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Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous intégrez l'équipe d'un établissement hôtelier de charme, composé de 50 chambres, et participez pleinement à l'accueil et au bon déroulement du séjour des clients. Vos missions principales : Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée et procéder à leur enregistrement. Gérer les réservations (entrantes, sortantes, modifications), ainsi que le standard téléphonique. Effectuer une astreinte par semaine (logement sur place, intervention uniquement en cas d'urgence). Présenter les prestations de l'hôtel, accompagner les clients jusqu'à leur chambre si nécessaire. Être à leur écoute tout au long du séjour afin de répondre à leurs demandes et garantir leur satisfaction. Vérifier les réservations et assurer le suivi de la facturation. Assurer les départs : encaissement, check-out, et recueil de leur retour d'expérience. Ouvert à la polyvalence: aide pour les chambres et petit-déjeuner Organisation du travail : Horaires en journées: matin: 7h00-13h00 ou après-midi: 15h00-21h00 Travail le week-end en rotation avec l'équipe Contrat de 25, 30 ou 35h/semaine, à définir selon les disponibilités des candidats. 1 astreinte par semaine à effectuer sur place en roulement[...]

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Juriste

Emploi

Castres, 81, Tarn, Occitanie

MISSIONS PRINCIPALES Au sein du service juridique et sous la responsabilité de la direction, le/la juriste contribue à la mise en œuvre du projet associatif du CIDFF du Tarn. Vos principales missions seront : Assurer des permanences individuelles auprès du public sous la forme d'entretiens en face à face ou d'entretiens téléphoniques ; Accueillir, écouter et recueillir les informations nécessaires à la prise en compte globale de la situation de la personne rencontrée ; Apporter une réponse claire et adaptée en veillant à la compréhension de la réponse dans le respect de l'autonomie de la personne ; Accompagner juridiquement les femmes victimes de violences ; Animer et/ou co-animer des actions collectives : ateliers, réunions d'information et sensibilisation à destination du public et des partenaires ; Participer à la création de supports pédagogiques et à la capitalisation des outils d'intervention ; Assurer le suivi administratif de son activité et la rédaction des rendus attendus ; Plus largement, contribuer à toute mission entrant dans le cadre de la fonction et rend compte régulièrement de son activité à la direction. PRISE DE POSTE : 01 juin 2026

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Assistant(e) service d'exploitation transport marchandises

Emploi Transport

Viry-Châtillon, 91, Essonne, Île-de-France

Le Groupe Berto continue à se développer et recherche un Assistant de Gestion (H/F) pour assurer la gestion de l'exploitation sur notre filiale BERTO IDF SUD-OUEST. En appui aux deux manager d'exploitation, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Gérer le carburant : réaliser les imports, la gestion des cartes, le suivi des consommations des véhicules/conducteurs, etc., - Gérer la partie autoroute : effectuer les commandes et affecter les badges, réaliser l'extraction et l'analyse des données etc. et la gestion des vignettes CRIT AIR - Suivre et gérer de l'ensemble des PV des conducteurs poids lourds (suivi, règlement etc.) - Contrôler la lecture des cartes conducteurs poids lourd (en vue de recueillir les éléments de paie mensuelle), - Gérer les intérimaires : suivre et répertorier les commandes des intérimaires faites par les managers, créer dans notre outil Cobalt, saisir les heures et suivi de la facturation - Garantir de la mise à jour des incohérences de COBALT (logiciel interne), l'ajout de données (péages etc.) - Animer et suivre les sinistres + envoi des dossiers au service sinistre ainsi que sur la partie location externe - Assurer le standard téléphonique[...]

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Infirmier / Infirmière hygiéniste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Le service : Le service de prévention des risques infectieux est composé de deux départements : - L'Equipe Opérationnelle d'Hygiène en charge des sites du Centre Hospitalier de Moulins Yzeure qui est composé par - Le site de Moulins (MCO, administration et services supports) où sont situés les locaux de l'EOH - Le site d'Yzeure (Santé Mentale, garage, administration et Blanchisserie) - L'Equipe Mobile d'Hygiène en charge des établissements médico-sociaux attachés à la convention de l'établissement Il est constitué de Praticiens Hospitaliers et IDE dans la Prévention des Risques Infectieux en milieu Hospitalier. A. PRINCIPALES ACTIVITÉS DU POSTE 1. PREVENTION - Participer à l'élaboration et à l'actualisation des procédures relatives à la prévention du risque infectieux (PRI) en se basant sur la règlementation et les recommandations des sociétés savantes et participer à leur diffusion - Apporter des réponses, conseiller et accompagner les professionnels des unités de soins et des secteurs interventionnels dans le domaine de la PRI - Accompagner les unités dans l'application des précautions complémentaires d'hygiène pour les germes le nécessitant (tels que BMR, BHRe, Covid,[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Charmont-sous-Barbuise, 10, Aube, Grand Est

ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueillir, informer, accompagner les enfants et leurs familles - Prendre soin des enfants dans leurs activités de la vie quotidienne (accueil, soins, repas, sieste.) - Réaliser des activités d'éveil, de loisirs, d'éducation - Observer les enfants et mesurer les principaux paramètres liés à leur état de santé et à leur développement (veiller en permanence à leur santé et sécurité) - Aider la directrice à la réalisation des soins spécifiques dans le cadre d'un PAI - Recueillir et transmettre ses observations à l'oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat des enfants (nettoyage des matériaux de soins et ludiques) - Réaliser et actualiser selon l'évolution de chacun des enfants dont les Plan Aide Individuels (P.A.I.) un tableau des repas-gouter (biberon inclus) Liens avec l'équipe - Veiller à l'application du règlement de fonctionnement, à la sécurité et à l'hygiène des enfants - Organiser la vie quotidienne en veillant à la bonne répartition du personnel dans les locaux (selon le taux d'encadrement en vigueur) - Favoriser la communication et le travail en équipe - Participer[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) en insertion professionnelle. En lien avec le responsable d'agence, votre rôle est d'accompagner des personnes placées sous mains de justice, détenus en voie de sortie, éloignées du monde de l'emploi dans la construction de leur projet professionnel. Pour cela, vos missions clés sont : Suivre et accompagner le bénéficiaire : - Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel, - Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, - Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie. - Assurer un suivi administratif Contrôler les activités : - Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés ) et expertise au sein de l'équipe, - Participer au dispositif d'information et d'orientation. Optimiser le suivi de l'activité : - Évaluer des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations, - Recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions, - Participer au développement du[...]

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Gestionnaire de parc automobile

Emploi Transport

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Les missions du poste Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Parc pour assurer la gestion et le suivi des différents parcs du groupe (véhicules, téléphonie mobile, PDA, copieurs et matériel de manutention). Véritable interface entre le siège, les agences et nos fournisseurs, vous jouez un rôle clé dans la bonne gestion opérationnelle et administrative des équipements du groupe. Vos missions principales PDA & Téléphonie mobile - Gestion des stocks (entrées/sorties/commandes) des PDA, consommables et cartes SIM - Attribution des lignes et des forfaits mobiles - Commande et remise des terminaux - Suivi des livraisons et de la consommation data - Contrôle des factures et gestion des hors forfait Copieurs - Recueil des besoins des agences (renouvellement, reprise...) - Coordination avec les prestataires - Suivi administratif et facturation Véhicules de fonction et utilitaires Achats / Ventes - Affectation et suivi des livraisons en agences - Gestion des cartes grises - Organisation des reventes et suivi des encaissements - Suivi des démarches administratives Assurances - Déclaration et suivi des sinistres (expertise,[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Alpes-Isère recrute un Adjoint Administratif pour le service DRH, en qualité de gestionnaire de carrière, pôle compétences, en CDD de 3 mois à 100%. Le/la gestionnaire Ressources Humaines, profil mobilité interne et gestion de pôle (carrière des agents titulaires et contractuels), réalise les activités de gestion R.H relatives à son domaine de compétences dans le respect des règles et des procédures définies. Il/elle reçoit, informe et conseille les professionnels de l'établissement. ACTIVITES PRINCIPALES Gestion de pôle : - Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, recrutement, mobilité), - Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière, absence, recrutement, .) - Gestion administrative collective et individuelle des agents, - Gestion des renouvellements de contrats (création d'avenants, CDI ou nouveaux CDD), - Gestion des positions statutaires des agents titulaires et contractuels (temps partiel, congé parental, disponibilité, mise à disposition, détachement, mutation, cumul d'activité.), - Gestion des[...]

photo Animateur / Animatrice de village de vacances

Animateur / Animatrice de village de vacances

Emploi

Croisic, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

CDD saisonnier temps plein du 01 avril 2026 au 31 octobre 2026 Dans le cadre de la saison 2026, le Domaine de Port aux Rocs recherche un(e) Animateur(trice) Polyvalent(e). Véritable moteur de la convivialité et de la bonne humeur, vous serez en charge d'organiser et de dynamiser les activités pour les différents publics (adultes, familles), tout en incarnant les valeurs humaines du Domaine. Missions principales : Animation des activités : o Concevoir et organiser un programme d'animations variées : jeux, tournois sportifs, soirées à thème, ateliers créatifs, etc. o Animer les activités avec dynamisme, en veillant à ce qu'elles soient adaptées à tous les publics. o Favoriser les interactions entre les participants pour créer un esprit de groupe convivial. Accueil et communication : o Informer les clients sur le programme d'animation et recueillir leurs suggestions. o Être à l'écoute des besoins et attentes des clients pour personnaliser les activités. Polyvalence : o Participer à des tâches annexes liées à la logistique des animations (mise en place, rangement). o Collaborer avec les autres services du Domaine pour garantir une expérience client optimale. Respect des[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Memmie, 51, Marne, Grand Est

LE POSTE est évolutif : - Poste d'assistance éducatif petite enfance pour des remplacements ponctuels dès le 2 mars 2026 - Puis Poste d'auxiliaire de puériculture (AP) de préférence, ou assistance éducatif petite enfance à temps plein du lundi 1er juin au vendredi 31 Juillet 2026 à la crèche municipale - Rémunération sur traitement indiciaire auxiliaire de puériculture (cat B) ou agent social (cat C) VOS MISSIONS Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de crèche et son adjoint, vous aurez pour missions : ***Prise en charge des enfants - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée en faisant preuve de bienveillance - Assurer les soins quotidiens : d'hygiène (dont lavages de nez, administration des médicaments) et de confort, alimentation, sommeil, dans un souci de création de repères et cadre sécurisants - Favoriser l'éveil, l'épanouissement, la sécurité, l'autonomie et le bien-être des enfants en organisant leur journée et en proposant des activités adaptées aux besoins, au rythme, développement de chacun - Aménager l'espace et les univers ludiques en concertation avec l'équipe - Préparer, ranger, nettoyer et entretenir le matériel éducatif et[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Pour son campus de Nancy Brabois ouvert en juin 2024, le campus Mewo recrute un(e) Chargé(e) de mission pédagogique H/F pour ses filières Santé et Juridique. Le poste est à pourvoir à temps plein en CDI. Rattaché(e) au campus Manager de Nancy, vous êtes le véritable pilote de la pédagogie et de l'équipe de formateurs. Vous contribuez à la réussite de la formation par le recrutement de candidats et le suivi de ces mêmes candidats pendant leur formation au sein de notre Campus. Vos missions sont : Gestion de la formation : - Préparer, animer et coordonner la ou les rentrées de la ou des formations de son portefeuille ( accueil, présentation des outils et créations des comptes offices 365 ) ; - Valider et gérer les calendriers annuels des sessions de formation et le mettre à jour mensuellement avec la chargé de coordination et innovation pédagogique ; - Recruter et accompagner les intervenants tout au long de leur collaboration avec Mewo en lien avec la Direction et/ou la gestionnaire RH qui sont en charge de l'élaboration de leurs contrats ( contrat de prestation ou contrat de travail); - Etablir et gérer les emplois du temps des intervenants ; - Fournir aux intervenants[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

Le centre social Basse masure recherche un référent famille pour un remplacement de congé maternité. Démarrage du contrat au 2 mai 2026 Le.la Référent.e famille répond aux problématiques familiales du territoire et mettant en œuvre les axes d'intervention tels que définis dans le Projet Famille et le projet social de l'association avec pour finalité le développement de leur pouvoir d'agir. Proposer, co-construire et animer des activités en direction des familles et adultes du territoire - Anime le projet collectif Famille en transversalité avec l'ensemble de l'équipe, des partenaires et bénévoles ; - Réalise et encadre les actions de soutien à la parentalité en lien avec l'animatrice inter secteur - Diffuse les informations de son pôle en lien avec les équipes du centre ; - Est en interface avec les acteurs du territoire pour l'accompagnement et le suivi des familles connues par le centre social en lien avec les référents Enfance et Jeunesse. Assurer la gestion matérielle et administrative des activités - Recueille les inscriptions, renseigne et complète les outils de suivi et d'évaluation qualitative et quantitative des activités développées ; - Assure le suivi administratif[...]

photo Médiateur / Médiatrice en santé

Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le/la médiateur-trice travaillera en binôme avec un second médiateur en santé ainsi qu'avec l'ensemble de l'équipe de salariés et notamment ceux du pôle familles. Il/Elle développe, mets en œuvre et évalue le projet "médiation en santé" du Centre Social dans le cadre du PNMS. Missions principales : 1. Intervention auprès du public -Repérer les difficultés d'accès aux droits et au système de santé et identifier les besoins, pratiques, représentations sur la santé et compétences , des habitants « gens du voyage » en assurant une présence de proximité par des sorties « aller vers » régulières sur les lieux de vie du territoire (permanences médiation et présences de proximité) et en organisant des permanences régulières de médiation administrative santé dans les locaux du centre social, dans les bureaux de permanences sur les territoires ou sur RDV à domicile. -Développer les connaissances des personnes pour renforcer leurs compétences, afin qu'elles puissent faire des choix favorables à la prévention et à la promotion de leur santé et éviter le renoncement aux soins en menant des actions d'information lors des présences de proximité[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Aprémis recrute, pour son Pôle Insertion vers l'Emploi, un.e Chef.fe de service et de projet dont les missions seront d'assurer l'encadrement des équipes des actions d'insertion vers l'emploi et d'Aller vers composées d'accompagnement des personnes bénéficiaires du RSA, d'une préparation et sécurisation à l'entrée en SIAE, de l'action SOL'IN (02R) et du projet Info H'Emploi (Information et Sensibilisation des acteurs de l'hébergement et acteurs de l'IAE et de l'emploi). Activités et tâches principales du poste : Gestion du service et des activités - Pilotage de l'action du service - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet de service - Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité - Encadrement d'équipe et gestion des ressources humaines - Encadrer et animer une équipe dans une démarche de management participatif - Organiser le travail des équipes, programmer et coordonner les activités du service - Animer et conduire les réunions d'équipe et élaborer systématiquement un Compte-rendu - Fixer les objectifs annuels et évaluer les résultats - Mettre en œuvre des actions de prévention des risques psychosociaux et professionnels - Gestion administrative - Gérer,[...]

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Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Jean-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

LA GIGOUILLETTE, crêperie située à SAINT JEAN DE MONTS depuis 1982 recherche des serveuses, serveurs sous contrat à durée déterminée pour rejoindre son équipe. Vos missions incluent : Accueillir chaleureusement les clients dès leur arrivée et leur offrir une expérience mémorable. Présenter le menu et conseiller les clients sur leurs choix en fonction de leurs préférences. Prendre les commandes avec précision, en s'assurant de noter toutes les modifications ou préférences spécifiques des clients. Servir les plats et les boissons conformément aux standards de l'établissement, tout en veillant à respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Assurer le dressage des tables avant chaque service et contribuer au maintien d'un environnement propre et organisé dans la salle. Gérer l'encaissement des additions tout en restant courtois et professionnel, même dans les moments de forte affluence. Collaborer étroitement avec l'équipe cuisine pour assurer un service fluide entre la prise de commande et le retour des plats en salle. Recueillir quotidiennement les retours clients afin d'améliorer constamment notre qualité de service. Être actif dans la résolution rapide[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'EPNAK Guyane-Antilles est composé de 4 unités : La PAGOFIP, Plateforme d'Accompagnement Guyanaise Orientation Formation et Inclusion Professionnelle, qui propose une coordination des parcours depuis l'orientation professionnelle jusqu'à l'inclusion dans l'emploi et DEA, Dispositif Emploi Accompagné qui vise à sécuriser durablement l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap en milieu ordinaire, par un accompagnement personnalisé du salarié et de l'employeur tout au long du parcours professionnel dans le secteur de l'Autonomie et plus précisément de la personne en situation de handicap. Le SAE, Service d'Action Educative, Nouvel Horizon à Cayenne et le dispositif AROUMAN à Saint-Laurent qui s'inscrivent dans le secteur de la protection de l'enfance. Missions : Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Territorial Guyane-Antilles et fonctionnellement à la DRH, vous déclinez et appliquez le projet stratégique national et la politique RH sur le territoire Guyane-Antilles en marque employeur à tous les niveaux d'intervention et auprès de tous les publics internes et externes. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Mettre en place et[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Javron-les-Chapelles, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'ASSMADONE, Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) de 131 places, recherche Aide-Soignant (e) dans le cadre d'un poste vacant à partir du 1er avril 2026 sur Javron les Chapelles Vos missions seront de réaliser les soins d'hygiène et de confort auprès de nos bénéficiaires, d'observer, de recueillir de façon fiable les données relatives à l'état de santé de la personne dans le but d'une prise en soin globale et individualisée. Travail en collaboration avec les IDE dans la réalisation des soins et la transmission des données. Vous assurerez la transmission écrite et orale des données. Temps de travail de 0.75 à 100 %, à voir lors de l'entretien. Rémunération selon convention collective CCN51. Reprise de l'ancienneté, mesures de revalorisation salariale effective. Horaire de travail : 7h30 12h30 17h00 19 h 30; Cycle de 4 semaines. Poste à 0.75 % : 4 coupures dans le mois 1 week-end travaillé sur 4, Poste à 0.80 % : 9 coupures dans le mois 1 week-end travaillé sur 2, Poste à 100 % : 12 coupures dans le mois 1 week-end travaillé sur 2. Véhicule de service à disposition, temps de trajet rémunéré y compris pendant la coupure. Pour plus de renseignement n'hésitez[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons une personne diplômée : accompagnant éducatif et social Site Niort ou Chauray 1 poste de remplacement à pourvoir début mars 2026 CDD de 3 mois Temps plein jour (renouvelable) Accompagner la personne en situation de handicap tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de la vie sociale, et de loisirs. Prendre en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie ou au mode de vie pour permettre à la personne de préserver son autonomie et d'être actrice de son projet de vie. - Accompagnement physique et psychologique individualisé dans les gestes de la vie courante - Collaboration aux soins infirmiers et distribution des médicaments - Recueil et transmission des informations et participation aux réunions en vue de l'élaboration ou du suivi du projet personnalisé - Animation des ateliers - Participation aux séjours et aux activités extérieures socio-éducatives et de loisirs - Suivi des vestiaires, et gestion de l'environnement personnel - Mise en œuvre des règles d'hygiènes de l'environnement Travail en 7h18min / jour

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Les Maisons de quartier sont des structures de proximité, lieux ouverts sur leur territoire d'implantation. Elles accueillent et informent quotidiennement des habitants, fonctionnent en partenariat avec le secteur associatif et les services locaux. Elles constituent des espaces d'échange social et de convivialité pour les personnes amenées à les fréquenter. La Maison de quartier des Sorbiers accueille plusieurs publics distincts : - Un secteur famille - Un accueil 11 - 14 ans - Une Ludothèque - L'accueil jeunesse Cité Jardins 15 - 25 ans Missions de l'Agent d'accueil : Le/la chargé(e) d'accueil a pour mission d'accueillir, de renseigner et d'orienter, physiquement et par téléphone, les habitants et partenaires. Il anime et contrôle l'accès au lieu. Il maitrise le programme d'activité, l'actualité et le fonctionnement de l'équipement. Il assure des tâches de secrétariat courantes, la communication des activités, l'inscription des usagers et les encaissements. Accueil et orientation physique - Informer, orienter les usagers dans les locaux, les diriger vers les membres de l'équipe et les salles d'activité adéquats, - Accueillir les associations et intervenants, - Rangement[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Agroalimentaire

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'entreprise : Notre société familiale est spécialiste de la viande de bœuf et au service de la qualité depuis 50 ans. Maison Puigrenier veille à la qualité de vie au travail de ses salariés et met au centre de sa stratégie l'innovation et le bien-être animal. Nos viandes entièrement produites par notre entreprise, de l'abattage à l'élaboration, vous feront découvrir la qualité, la richesse et la noblesse du produit de notre territoire. Poste : Au sein de notre équipe maintenance composée de 9 personnes, vous assurerez la maintenance préventive et corrective des installations, équipements et matériels pour nos 2 sites de Bourges. Vos missions et objectifs ? - Réaliser les opérations de maintenance préventives dans le cadre des programmes de maintenance - Recueillir les informations nécessaires à la réalisation des opérations de maintenance curatives : à partir de la documentation technique, de l'historique des interventions et des échanges avec le personnel - Réaliser l'ensemble des contrôles et vérifier les résultats - Analyser et diagnostiquer une panne ou une anomalie en utilisant les techniques et méthodes de recherche et d'analyse de pannes - Réaliser les opérations[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Solidarité Doubs Handicap, Etablissement Public Social et Médico-Social, contribue par ses dispositifs d'hébergement, d'accompagnement social et d'aide par le travail, et accompagne 365 personnes adultes en situation de handicap. L'établissement est composé de 3 pôles dont les structures sont réparties géographiquement dans le département du Doubs, à Besançon, Etalans, Valdahon, Novillars, Roche Lez Beaupré, Deluz. Le siège administratif est situé à Besançon - Parc La Fayette. Le Foyer d'Hébergement l'Hermitage à Besançon recherche un personnel accompagnant de nuit. Missions principales : - Surveiller de nuit les personnes et les biens afin d'assurer la continuité dans la prise en charge et la sécurité des résidents et des biens, dans les Institutions des secteurs sociaux et médico-sociaux et de l'inadaptation sociale, afin de garantir les conditions du repos et gérer les situations d'urgence et de tension. Missions générales, permanentes et spécifiques : Activités /Tâches courantes : - Veiller à la sécurité des usagers et des locaux (vérification des ouvertures, sorties de secours.) - Surveiller l'état de santé des personnes accueillies et répondre aux besoins psychiques. -[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Villecomtal-sur-Arros, 32, Gers, Occitanie

Contexte La Communauté de Communes Astarac Arros en Gascogne (CC AAG) regroupe 37 communes pour 7400 habitants au Sud du Gers. Elle compte près de 140 agents, représentant plus de 40 métiers différents, qui assurent leurs missions sur un territoire rural et dynamique. C'est grâce à eux que le service public se déploie en proximité chaque jour auprès des enfants, des jeunes, des aîné(e)s, des citoyen(ne)s et des personnes les plus fragiles. La Communauté de Communes ne cesse de s'interroger sur l'amélioration continue de la qualité du service aux usagers tout en veillant au développement des compétences, à la responsabilisation et au bien-être de ses agents. Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine, rejoignez-nous ! Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe en charge des Ressources Humaines, et en collaboration avec deux autres assistantes RH, vous assurez la mise en place et le suivi des carrières des agents (portefeuille de 60 agents en moyenne), de leur recrutement à leur départ de la collectivité. Vous serez force de proposition et apporterez votre expertise vous impliquant, notamment, dans les missions suivantes : 1) Gestion de la paie - Préparer,[...]

Ressources supplémentaires